HumanSourcing, un logiciel de recrutement en mode SaaS

  1. Accueil
  2. Logiciel de recrutement SaaS
Mise à jour le 09/08/2018 à 09:20

Logiciel de Recrutement

Une solution simple et intuitive qui vous accompagne dans vos recrutements de A à Z

De la publication de vos annonces de recrutement jusqu’à la paie, en passant par le traitement des candidatures et la gestion de la mobilité interne, le logiciel HumanSourcing (qui a déjà été plébiscité par plus de 8000 utilisateurs RH) est votre partenaire de travail idéal !

presentation.image.text_court

Tous secteurs d'activité

HumanSourcing s'adresse à votre entreprise

Vous êtes une PME

  • Gagnez du temps : à partir d’une dizaine de recrutements par an une PME n’est pas forcément structurée en moyen humain. HumanSourcing peut en quelques heures résoudre tous les problèmes de gestion et tâches administratives liés à un recrutement (ou à plusieurs recrutements simultanés) permettant à l’entreprise de se focaliser sur son cœur de métier et ses priorités.
  • Soignez votre image employeur : coté candidat, le logiciel HumanSourcing va créer une véritable différence entre une entreprise équipée ou non : grâce à l’espace carrière géré par l’outil, le candidat va pouvoir consulter l’exhaustivité des offres et postuler en seulement quelques clics. Il pourra également laisser sa candidature spontanée dans un espace dédié.
  • Soyez toujours en conformité : au-delà de ces aspects pratiques, HumanSourcing est également une réponse immédiate au exigences édictées par le RGPD (règlement européen régissant la propriété des données). Nous nous engageons pour vous, sur ce thème, légalement en tant que sous-traitant.

Grâce à ses nombreux modules additionnels et paramétrables, HumanSourcing est le parfait garant des évolutions RH de votre entreprise.

Vous êtes une grande entreprise

  • Centraliser les candidatures : HumanSourcing est un formidable logiciel RH « centralisateur » de tous les CV qui peuvent transiter dans l’entreprise. Combien de collaborateurs reçoivent des candidatures directement à leur intention ? Grâce à HumanSourcing un simple transfert d’un CV reçu va l’historiser dans la CVthèque de l’entreprise et assurer au candidat un véritable traitement. Plus aucune candidature ne sera perdue.
  • Harmonisation de vos process RH : HumanSourcing est le garant de l’harmonisation des process mis en place. Le pilotage RH est enfin rendu possible autour de plusieurs axes :
    • Création et diffusion des offres
    • Intégration des CVs reçus
    • Classement des CVs ou restant à trier
    • Amélioration du traitement des candidatures (image employeur)
    • Historique des actions candidats
    • Statistiques (production des recrutements, rendements des annonces, etc)
  • Conformité et sécurité. HumanSourcing vous assure une tranquillité sans faille sur les thèmes éthiques et RGPD liés aux recrutements. Nous sommes contractuellement votre « sous-traitant » sur ces deux points. Nos engagements sont à la hauteur des responsabilités que nous savons assumer. Ces points-là sont notifiés dans nos contrats, vous protégeant efficacement. D’autre part, nous assurons la sécurité des données dont vous êtes les seuls propriétaires. Elles vous sont intégralement restituées en fin de contrat, en parfaite transparence.